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Bundesarbeitsgericht |
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Kündigung wegen unberechtigter Einlösung einer Essensmarke, 2Ca 601/09
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| Diskriminierungsklage abgewiesen gegen eine Absage wegen Herkunft aus alter DDR, 17 Ca 8907/09 |
| Bundesverfassungsgericht zur Wiedereinsetzung in den vorigen Stand beim Versäumen der Berufungsbegründungsfrist, 1 BvR 290/10; 1 BvR 291/10 |
| Umfang der Offenbarungspflichten eines Arbeitnehmers beim Abschluss eines gerichtlichen Vergleichs, 2 Sa 49/09 |
| Kündigung einer Bankmitarbeiterin wegen der Unterschlagung von Kundengeldern, 13 Sa 24/09 |
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Schriftformerfordernis und Vertrauensschutz bei einer Betriebsvereinbarung, 15 Sa 26/09
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| Voraussetzungen der Benachteiligung eines schwerbehinderten Bewerbers in einem Bewerbungsverfahren, 5 Ca 316/09 |
| Unterschiedliche Behandlung von Arbeitnehmern wegen des Alters bei der Berechnung der Kündigungsfristen europarechtswidrig, EuGH C-555/07 |
| Kündigung wegen Wegnahme von Sperrmüll und Essensresten bei der Arbeit, ArbG Mannheim 15 Ca 278/08; ArbG Lörrach 4 Ca 248/09 |
| Aktuelle Entscheidungen zum Betriebsübergang, BAG 8 AZR 258/08; BAG 8 AZR 176/08; BAG 8 AZR 357/08 |
| Bundesgerichtshof zur Einstandspflicht der Rechtsschutzversicherung bei der Androhung einer Kündigung, BGH IV ZR 305/07 |
Abgrenzung Arbeitnehmer/Selbständiger, LAG Nürnberg 7 Ta 191/08 |
Aufhebungsvertrag und Sperrzeit, BAG B 11 a AL 47/05 R |
Beweislast bei Änderungskündigung, BAG 2 AZR 500/06 |
| Beweislast bei Arbeitszeitverringerung, BAG 9 AZR 1112/06 |
| Kündigung wegen Internetnutzung, BAG 2 AZR 200/06 |
| Urlaubsabgeltung bei langer Arbeitsunfähigkeit, EUGH C-350/06 u. C-520/06 |
